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王学敏

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交通大学MBA,有6年在企业从事管理实战的工作经历,并有6年研发和讲授管理类课程的经验,涉及《人力资源管理》及《管理学原理》等相关课程。王老师经管知识体系完整,并具有心理学、哲学、微观经济学等多学科的深厚理论功底。王老师主编的《人力资源管理》一书迄今已出版至第三版,是“复旦卓越21世纪管理学系列”的首选推荐用书之一,并受到工商业界人力资源管理人员的高度评价。王老师在教学实践中秉承“大道至简”的理念,积极探索基础管理理论的有效传播和在企业管理实践中的应用之道,并积累和总结出了一套富有特色的教学方法,因而所授课程受到学习者的普遍好评。培训风格:逻辑思维缜密,知识架构清晰,表达简洁条理;有亲和力,能充分考虑学员学习心理进行换位思考。关注学员的学习体验及课后行动计划的跟进,并

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交通大学MBA ,有6年在企业从事管理实战的工作经历,并有6年研发和讲授管理类课程的经验,涉及《人力资源管理》及《管理学原理》等相关课程。王老师经管知识体系完整,并具有心理学、哲学、微观经济学等多学科的深厚理论功底。王老师主编的《人力资源管理》一书迄今已出版至第三版,是“复旦卓越21世纪管理学系列”的首选推荐用书之一,并受到工商业界人力资源管理人员的高度评价。王老师在教学实践中秉承“大道至简”的理念,积极探索基础管理理论的有效传播和在企业管理实践中的应用之道,并积累和总结出了一套富有特色的教学方法,因而所授课程受到学习者的普遍好评。 培训风格:逻辑思维缜密,知识架构清晰,表达简洁条理;有亲和力,能充分考虑学员学习心理进行换位思考。关注学员的学习体验及课后行动计划的跟进,并基于此来设计教学内容及方式方法。