王国玮，北京中医医院副院长。1987年毕业于北京中医药大学。主要从事肝病的临床治疗与研究。　　工作经历　　1987—1996年在北京中医医院儿科从事临床工作;　　1996年—2000年在北京中医医院肝病科任主任;　　2007年至今任北京中医医院副院长。　　成就及荣誉　　王国玮自幼随父王鸿士教授(全国名老中医、著名中医疑难病、肝病专家)学习中医，熟读中医经典。　　《肾病诊疗》1987年起在北京中医医院儿科任住院医师、主治医师，1994年拜北京市名老中医滕宣光为师，通过学习及临床实践，对儿童常见病、多发病的治疗积累了一些经验，尤其对儿童易感、外感发热、支气管炎、哮喘、厌食症、消化不良等诊治有显著疗效。先后参与编写了《滕宣光幼儿临证验案》、《护士临床用药手册》等医学专著的编写，发表儿科专业论文十余篇。19

　　美籍华人，北京大学国际法学士，并获得美国纽约长岛大学国际工商管理硕士学位,中国科学院研究生院客座教授，北大教授、北京大学国情研究中心研究员，美加学员兼职教授，　　美国项目管理协会会员兼培训教授，清华经管学院MBA教授。　　华运电力载波技术有限公司董事长、海南民福药业有限公司董事长、北京汇思通管理咨询有限公司董事长、华银普高科技推展中心创始人，执行董事。曾服务于关税贸易总协定秘书处、中国入关问题专家组;曾服务于美国著名投资银行;参与中国最大三家在美上市公司(金山石化、大唐电力、南方航空)上市文件的制作。　　并先后在美国、瑞士、中国等多家经济发展研究中心、投资公司、银行、金融集团担任风险投资顾问、项目融资专家和首席代表等职务。现为金诚资本高级融资顾问，房西苑被称为中国

　　唐彬，易宝支付CEO及共同创始人。有多年在硅谷进行软件和无线互联网应用的研发和管理经验。创建公司前曾在MetaSoftware，EmbraceNetworks等公司担任了重要开发和管理职位。他还是美国硅谷中国无线协会的共同创办人和前任会长。　　唐彬，易宝支付(YeePay.com)首席执行官及共同创始人。　　易宝是央行首批支付牌照的获得者和行业支付模式的开创者。作为独立支付的领先者，易宝在国内首倡“绿色支付，快乐生活”的理念，致力于为广大商家和消费者提供“安全、简单、快乐”的专业电子支付解决方案和服务，并通过支付平台大力推广网络公益，迄今已通过gongyi.yeepay.com平台为需要帮助的人捐款逾2900万元。　　唐彬有多年在硅谷进行软件和无线互联网应用的研发和管理经验。他还是美国硅谷中国无线协会的共同创办人和前任会长，对

　　董藩，青年经济学家、房地产专家、北京师范大学管理学院教授、北京师范大学房地产研究中心主任，土地资源管理、政府经济管理两个专业博士生导师，兼任民革中央委员、国家审计署特约审计员、建设部专家委员会委员、北京房地产学会副会长、北京市政协委员及清华、北大、浙大、上海交大、中山大学、厦大、重庆大学等多所大学总裁班兼职教授。2011年4月4日因“当你40岁时，没有4千万身价不要来见我，也别说是我学生。”的微博言论引起热议，董藩回应说此话纯属鼓励学生的励志之言。　　26岁硕士毕业后直接破格晋升为副教授，成为当时全国社会科学领域最年轻的副教授。32岁时晋升教授。提出了构建“缘西边境国际经济合作带”、实施“双向经济环流战略”两个国家经济发展战略主张和“工业化进程规律”

　　段博惠，男，汉族，国际注册咨询师CMC、美国AIPC国际教练组织TMCC管理教练导师、爱德华德波诺机构认证讲师，北京博达惠恩知识产权服务公司董事长、知家股份董事、binggo咖啡合伙人，国内知名的传统企业互联网转型专家，中关村协同创新服务平台创新导师，天使投资人，2014年始参与投资运营国内多个创业孵化平台。曾任山东培训联盟主席、海平面设计联盟主席、中国人力资源开发杂志社委员，原《中国质量万里行》山东站副站长。组织研发的课程设计体系荣获第二届中国人力资源管理大奖金奖，第三届中国管理大奖管理创新奖。著有《创业非常道》、参与翻译《改变从消费模式开始》、《断舍离工作术》等书籍。　　人物简介　　段博惠，国际注册咨询师CMC、美国AIPC国际教练组织TMCC管理教练导师、爱德华德波诺机构认证讲师。北京博达

　　董关鹏，博士、教授，资深公共关系专家、政治传播学者、政务公开和新闻发布制度的重要倡导者。先后求学于北京大学、剑桥大学和杜伦大学，任教于清华大学、哈佛大学和中国传媒大学。现任中国公共关系协会副会长、常务理事兼全国领导干部媒介素养培训基地主任，中国传媒大学媒介与公共事务研究院院长、中国传媒大学培训学院院长，同时担任国家行政学院兼职教授、中央社会主义学院客座教授、北京大学和清华大学管理学科EMBA和MPA等高端培训课程特聘主讲教师，并先后受聘担任国务院新闻办公室新闻发布工作评估专家、国务院应急管理专家小组媒体事务专家、国务院食品安全委员专家委员会委员、国家核应急专家委员会委员，也是国家卫生和计划生育委员会、国家食品药品监督管理总局、国务院国资委等中央部委、省市党委政府和

　　卞华舵南京林业大学工学学士，清华大学法学学士，南京大学管理学博士，国家首批高级管理顾问师，现任中科招商基金管理公司董事合伙人、副总裁，世华联合投资公司总裁。　　人物简介　　卞华舵，历任大学老师、电台节目主持人、南京成功学培训学院院长、江苏省生产力中心培训部主任、南京华舵咨询顾问公司总经理，远东控股集团公司董事、副总裁。　　丰富的职场打拼经验和深厚的学养，赋予了卞华舵学者的渊博和儒雅，演讲家的幽默和激情，哲人的睿智和通透，企业家的务实和坚毅，政治家的视野和胆略，被企业界誉为是将理论与实践、内容和形式、传统和现代完美结合的“第一人”。　　从1997年至今，他担任过100多家企业培训顾问和管理顾问，被服务过的客户称为“真正有用”的企业教练。　　卞华舵博士告诉

荆建林，清华大学经济管理学院教授，北京石油化工学院经济管理学院副院长，中国石化集团公司人力资源培训中心培训部副主任。北京钟岭管理咨询研究院副院长，中国战略研究会特约研究员，并担任该会企业经营与战略部主任。1994年应日本外务省邀请，就市场营销、中小企业发展战略专题赴日本东京大学等单位研修。1983年9月大学毕业后即从事高教工作至今，高教教龄达20年之久。荆建林目前在清华大学、北京大学和中国人民大学等院校为研究生、MBA和总裁班讲授《市场营销管理》、《营销研究》、《国际市场营销》、《工业企业管理》等课程，授课效果良好。1993年荆建林在原单位被评为首届部级“十佳青年”。1996年被北京市教委授予市“高等学校优秀骨干教师”称号。荆建林出版的专著和主编的高校教材有《多维视界中的企业

　　清华老科技工作者协会(简称清华老科协)副会长、国家著名易经大师、清华大学教授、清华大学总裁学员俱乐部理事长、美国麻省理工学院校友会北京分会副会长;曾任清华大学继续教育学院副院长、清华大学对外学术文化交流中心主任、清华大学外事办公室主任;美国麻省理工学院访问学者(1978~1980)、美国伯克利加州大学访问学者(1986~1987)、香港大学访问学者(1997~1999)。　　简介　　新中国首批访美52名学者之一，也是当时最年轻的一位。在当年那个52人的团队里，崔国文是唯一没有接受完整大学教育的人。他在1965年从上海考入清华大学，只上了一年课就遇到了“文革”，因此无法继续他的大学生活。　　主讲课题　　《易经与领导智慧》、《易经与建筑风水学》等。　　讲师经历　　1965年从上海考入清华大学，只上了一年课就遇到了“

李永平，中国人民大学副教授。北京大学、清华大学客座教授。国内著名战略管理、市场营销管理专家。教育背景：1982年毕业于中国人民大学统计系，经济学学士。曾作为访问学者赴英国约克大学进修“市场营销与经济比较”。培训经历：先后在国内外多家知名企业进行过相关领域的培训、策划、市场开拓、战略设计等顾问工作。主持参与过大量诸如菲亚特汽车公司、霍尼威尔公司、丹尼赫（博世工具）公司、建设银行、工商银行、北京银行、亚信公司、中外运公司、伊莱克斯、华纳糖果、可口可乐、摩托罗拉、诺基亚、实达公司、科龙空调、俏佳人音像制品公司、实达公司、科龙空调、中化广东进出品公司,海南航空公司等多家中外著名企业在中国市场开拓的咨询培训工作，具有丰富的培训经验。主要著作：出版<市场营销>、<国际市

张晓彤资历背景著名人力资源管理专家、培训专家、新浪网评选“十大实战派讲师”之一，亚太人力资源管理网财智（中国）评选的“中国杰出十大培训师”之一。曾任诺基亚中国公司人力资源经理、培训经理。中华讲师网特聘高级培训师，北京21世纪光华管理培训中心特聘讲师、北大光华管理学院EMBA班特邀讲师，人力资源开发与管理著名职业经理人、著名职业培训讲师。现任金蝶软件（中国）有限公司北方区人力资源总监，曾先后为北大方正集团、宁波方太厨具公司、中国东方通信公司、中国纺织进出口总公司、中国国际电子商务公司等几十家企业做过咨询和内训。多媒体课程包：人才的选育用留（上下册）；绩效管理实务；招聘与选材技巧；高效会议管理技巧；积极的员工关系管理；问题员工管理；打造高效人力资源顾问。出版书

高贤峰老师简介高贤峰，北京大学博士。中国原创版权课程《心性领导力》、《新主人翁精神》创始人、版权拥有人。曾任北京大学汇丰商学院领导力研究中心副主任，“思想管理与领导力提升”项目主任，“蜕变与突破：商界领袖成长工程”项目主任。现任特步集团企业文化顾问、独立董事。多家公司管理顾问。伟见国学师门理事会理事长。1989年以来致力于人本管理的理论研究与推广。为中石油、中国电网、神华集团、中国移动、大庆油田、广发银行、中国银行、海尔、蒙牛、恒安、特步、山东省委组织部、钓鱼台国宾馆等40多家企事业单位导入人本管理理念或管理体系。主要著作《新主人翁精神》、《新主人翁管理》等热销全国，分别被评为2008年全国十佳员工培训教材和人民出版社2009年最佳作者。主讲的光盘《人本管理》、《新

讲师背景国内著名人力资源管理及青年就业指导专家北京吉百利食品有限公司人力资源经理NCR金融系统（中国）人力资源经理曾任北京飞利浦有限公司人事部经理主要简介汪大正，国内著名人力资源管理及青年就业指导专家。北京大学，中国人民大学工商管理研修中心、清华大学职业经理人训练中心EMBA特邀讲师；中国企业家协会雇主工作委员会委员。近年来，曾在《中国市场经济报》、《中国劳动报》、《中国教育报》、《中国贸易报》、《北京青年报》、《北京人才市场》、《北京人事》、《北京劳动》等国内多家报刊杂志发表文章阐述自己的观点。擅长领域人力资源管理服务客户政府机构及社会团体：国家高级公务员培训中心、国家民用航空总局、国家行政学院中央企业工委领导干部训练班、国家信息产业部培训中心、北京市人才交流服务中

魏志勇，国家人事部高级公务员培训中心副研究员，英国德蒙福特大学商学院工商管理硕士，被数十家企业集团、管理顾问公司、高等院校聘为高级管理顾问、资深顾问、特聘教授。国家人事部中国高级公务员培训中心人力资源开发培训处处长、清华大学聘为特聘教授。工作经历：1999年被北京市授予“文明工程志愿研究员”荣誉称号；2000年被亚洲国际公开大学聘为特聘教授；2001年被数家大中型企业集团聘为企业管理委员会高级管理委员；2002年被评为“企业管理高级顾问师”；2003年被北京市评为“英才导师”；2004年被清华大学聘为特聘教授，2005年被誉为中国“品绩管理”第一人。从事管理工作多年。曾对国家机关、企事业单位进行大量调查研究，曾赴瑞典、英国、美国、加拿大等几十个国家和地区访问、考察，对罗尔斯

程社明资历背景10届中国时代新闻人物(全国政协副主席颁奖),清华.北大.南开教授.研究生导师,央视.青年报受访嘉宾,中职协培训副主任,国家级心理咨询师,美国ACHE催眠治疗师,CMC国际咨询师,全球华人讲师50强,十大公益教育家,天津市明理公司、北京家和业公司董事长探索实践受益18岁起，从一个不足初中文化水平的普通工人，到38岁时成为具有药学学士、工商管理硕士、法学硕士研究生、管理学博士学位的中外合资企业董事、总经理，经历了艰苦自学、高考失败、完成大学两个专业学习、当推销员开发市场、考上研究生、出国闯天下、回国创业、管理实践中完成管理学博士专业学习、学习后重新实践的种种艰苦历练。曾在山东、江苏共同创建2家中法德合资企业，任董事。在天津主导创建中法合资企业，任董事、总经理，制定并逐步成功实施企业文化战

左学荣资历背景左学荣教授简介国家发改委企建工程品牌营销与商业创新特聘导师文化部文化创意产业人才培训中心核心讲师北京大学企业文化与品牌战略研究所专家成员北京大学/清华大学/暨南大学总裁研修班和党政干部培训班主讲教授中国总裁商业创新思维训练创始人……【专业经验】长期担任全球知名4A广告公司和商业咨询公司资深创意总监。十余年来一直统帅精锐营销创意团队为上百家国内外知名企业提供全方位品牌营销策划和商业创意咨询服务，帮助他们在中国市场取得竞争优势做出突出贡献，用商业创意助力众多企业创造商业价值总计过万亿美元，成功商业创意策划案例和广告创意作品多次获得国内外专业大奖;是国内为数不多系统研究城市品牌战略和文化创意产业运营并取得成功实战经验的专家之一，为国内外众多城市和地区

许玉林老师简介：中国人民大学劳动人事学院教授美国加州伯克利大学高级访问学者博士生导师AACTP认证讲师著名战略人力资源专家中国培训师大联盟--高级培训师人力资源管理咨询领域的创始学者之一中国人民大学人力资源开发与咨询中心高级咨询顾问中国人民大学、清华大学、北京大学、复旦大学、浙江大学、北京理工大学、中央财经大学等高校商学院、经管学院的MBA、EMBA客座教授生平简介：1983年毕业于北京大学心理学系。1987年—1989年接受联合国（UNDP）奖学金在美国加州伯克利大学（U.C.Berkely）人力资源研究所、商学院研究学习。作为中国人民大学的品牌教授，具备雄厚的理论知识和丰富的实践经验，加之良好的个人修养和素质，造就了许玉林教授幽默、自信的讲课风格。课堂上，他通过故事，深受企业人士和学生的欢迎。主讲课程：《

曹海良资历背景清华大学、北大EMBA客座教授。广澳进出口集团市场总监、MARKETING　RESEARCH（美资）市场研究公司高级分析员、联华投资公司中国首席代表、台湾新华企管顾问公司高级顾问。曹老师的课程突出实用性、适用性、可操作性，并坚持推广精品课程的理念。在积累了丰富的专业培训与企业咨询经验的过程中，结合大量企业实际运营的经验，运用世界先进的专业培训手段，帮助受训学员掌握有效实用的专业经营管理技能。在房地产、IT业、传媒、汽车等行业有广泛、深入的实践经验，帮助这些行业的客户制定出为企业完成变革的管理机制和新的发展平台。最擅长培训的课程有：房地产企业全面预算管理与全面成本控制、房地产企业人力资源管理平台建设、营销与销售系列课程、　人力资源管理系统系列课程、企业经营战略规划与管理、MFR以

擅长领域：品牌战略|品牌战略|易经特点/背景：美国项目管理专业理学硕士，北京大学经济学院、北京大学继续教育部、国资委培训中心特聘教授。讲师背景：美国项目管理硕士，北京大学传统文化与现代管理研究室研究员，北京大学经济学院《项目管理》特聘教授。荣登北主讲课程：贝雷帽狼性团队特训营专卖店店长培训课程讲师简介：美国项目管理专业理学硕士，北京大学经济学院、北京大学继续教育部、国资委培训中心特聘教授。讲师背景：美国项目管理硕士，北京大学传统文化与现代管理研究室研究员，北京大学经济学院《项目管理》特聘教授。荣登北大讲坛之前，曾在机械、粮油、投资、咨询等领域担任过企业高管。授课风格：2004年9月，首次将《项目管理》课程引进北大经济学院高级经济管理研修课堂，并一直担任该课程的主讲老师

专家简介：胡赛雄，现任华为顾问，曾任华为公司全球技术服务部干部部长、公司后备干部系主任，负责华为公司中高级干部企业管理哲学学习、研讨等相关工作，参与梳理、总结与起草华为公司管理纲要等重要文献。对华为企业管理有全面、深入的理解和研究，并具有丰富的管理实践经验和授课技巧，是华为公司人力资源管理哲学编委会负责人和主要撰写人之一，也是华为人力资源管理哲学、财经管理哲学和业务管理哲学的教学方案主要设计者。《以奋斗者为本》一书核心编委会成员。主讲课程：《步步增值——华为如何构建简单有效的管理体系》《锻造聚焦商业成功的干部队伍——解读华为干部管理之道》《国际化市场开发与运营管理》《华为经营之道》《全力创造价值，正确评价价值，合理分配价值》《消灭优势，留下文明&mdash